Berater Government & Public Sector Management (w/m/d)

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Als Teil unseres Government & Public Sector Teams an den Standorten Berlin, Hamburg und Düsseldorf gestaltest du den digitalen Wandel öffentlicher Institutionen durch innovative Ideen und kundenorientierte Beratung aktiv mit. Ob als Berufs-, Quereinsteiger:in oder Fachexpert:in mit profunden Praxiserfahrungen - bei uns übernimmst du von der Planung über die Umsetzung bis zur Steuerung großer Transformationsprojekte vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben. Du begleitest und coachst unsere Kund:innen auf Bundes-, Landes- und Kommunalebene im Zuge der Einführung und Anwendung neuer Prozesse, Strukturen und Technologien und unterstützt sie mit kreativen Ideen und passgenauen Methoden bei ihrer digitalen Transformation. Unsere Service-Leistungen erstrecken sich dabei schwerpunktmäßig auf folgende Fach- und Themengebiete:

• Durchführung von Organisationsuntersuchungen sowie Geschäftsprozesserhebungen, -analysen und -optimierungen
  
• Planung und Durchführung von SAP-Transformationen
  
• Aufbau und Steuerung von (IT- & Finanz-) Service Strukturen und Steuerungsinstrumenten
  
• Umsetzung von Projekt- und Changemanagement-Maßnahmen sowie Managementcoaching
  
• Implementierung und Einsatz innovativer Technologien im Zuge der Begleitung von agilen Transformationsprozessen
  

Als Public Sector Team eint uns die Begeisterung und anhaltende Motivation, aktiv an der Transformation des à–ffentlichen Sektors mitzuwirken und dabei nachhaltige und resiliente Strukturen etablieren zu können. Wir schaffen täglich Mehrwert für Gesellschaft und à–ffentlichkeit und suchen kluge Köpfe, kreative Macher:innen, IT-Gurus, Organisationstalente, Analytiker:innen und Vordenker:innen, die sich uns anschließen wollen.

• Abgeschlossenes Studium in den relevanten Themengebieten
  
• Je nach Einstiegslevel (Berufseinsteiger:in bis Manager:in) Erfahrung in der Beratung, im Management von (Teil-)Projekten und/oder im à–ffentlichen Sektor (z.B. Verwaltungs-/Stiftungswesen, öffentliche Einrichtungen)
  
• Interesse an der Gestaltung von (Digitalen) Transformationsprojekten, gepaart mit Innovations- und Technologieaffinität sowie Begeisterung für die Arbeit in einem agilen Projektumfeld. Zudem sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache (schriftlich und mündlich), hohe Teamorientierung und Spaß an verantwortungsvollen Tätigkeiten
  

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
  

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.

Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.